Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Lider ds. B2C
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Lidera ds. B2C, który będzie odpowiedzialny za rozwój i realizację strategii sprzedaży oraz marketingu skierowanych do klientów indywidualnych. Osoba na tym stanowisku będzie zarządzać zespołem, koordynować kampanie marketingowe oraz analizować rynek i zachowania konsumentów, aby zwiększyć udział firmy w segmencie B2C. Lider ds. B2C będzie współpracować z działami sprzedaży, marketingu oraz obsługi klienta, aby zapewnić spójność działań i osiągnięcie wyznaczonych celów biznesowych. Wymagana jest umiejętność analitycznego myślenia, kreatywność oraz doświadczenie w zarządzaniu projektami i zespołami. Kandydat powinien posiadać wiedzę na temat trendów rynkowych oraz narzędzi marketingowych i sprzedażowych stosowanych w sektorze B2C. Praca wymaga również doskonałych umiejętności komunikacyjnych i negocjacyjnych oraz zdolności do podejmowania decyzji pod presją czasu. Lider ds. B2C będzie odpowiedzialny za monitorowanie wyników sprzedaży, raportowanie do wyższej kadry zarządzającej oraz ciągłe doskonalenie procesów sprzedażowych i marketingowych. To stanowisko oferuje możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku oraz wpływ na kształtowanie strategii firmy na rynku konsumenckim.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Tworzenie i realizacja strategii sprzedaży B2C
- Zarządzanie zespołem sprzedażowym i marketingowym
- Analiza rynku i zachowań konsumentów
- Koordynacja kampanii marketingowych
- Współpraca z działami sprzedaży i obsługi klienta
- Monitorowanie i raportowanie wyników sprzedaży
- Optymalizacja procesów sprzedażowych
- Budowanie relacji z kluczowymi klientami
- Nadzór nad budżetem działu
- Wdrażanie nowych narzędzi i technologii marketingowych
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku w sektorze B2C
- Znajomość narzędzi marketingowych i sprzedażowych
- Umiejętność zarządzania zespołem
- Silne zdolności analityczne
- Komunikatywność i umiejętności negocjacyjne
- Znajomość trendów rynkowych
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki marketing, zarządzanie
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Kreatywność i inicjatywa
- Dobra znajomość języka angielskiego
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą B2C?
- Jakie narzędzia marketingowe stosowałeś w poprzednich miejscach pracy?
- Jak radzisz sobie z zarządzaniem zespołem?
- Opowiedz o sytuacji, w której musiałeś podjąć trudną decyzję pod presją czasu.
- Jakie strategie stosujesz, aby zwiększyć sprzedaż?
- Jak monitorujesz efektywność kampanii marketingowych?
- Czy masz doświadczenie w pracy z budżetem?
- Jakie trendy rynkowe uważasz za najważniejsze w sektorze B2C?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lider?
- Jak radzisz sobie z konfliktami w zespole?
